La V edición de Ganadería en Femenino de Zoetis premia la labor de dos veterinarias y una ganadera

Desde hace cinco años, Zoetis, líder mundial en sanidad animal, reafirma su compromiso con las mujeres del sector rural mediante los premios Ganadería en Femenino. Estos reconocimientos destacan la aportación e innovación de estas mujeres, desde su rol como ganaderas o veterinarias, con el objetivo de visibilizar y apoyar su labor en el sector ganadero. "Esta iniciativa está asociada a los principios de igualdad, diversidad e inclusión que Zoetis impulsa diariamente en todo el mundo", recalcan desde la compañía. 

La entrega de premios ha tenido lugar este martes 15 de octubre, pues es el día que se celebra el Día Internacional de las Mujeres Rurales. Este año, los galardones han recaído, por un lado, en una candidatura presentada en conjunto por Lola Murillo y Aurora Vaquero, dos veterinarias, especializadas en el sector avícola, que trabajan en equipo en la empresa Avimosa, donde han conseguido algunos retos como el de robotizar la sala de incubación. Concretamente, han recibido el premio de manos de Ignacio Domínguez, director de la Unidad de Negocio de Ganadería.

Por otra parte, Paloma Camino, ganadera asturiana, ha recibido el galardón por parte de Caroline Laurent, Marketing Manager de Porcino. Camino ha sido premiada gracias a su trabajo de recuperación de tradiciones ancestrales, como la trashumancia de los animales entre dos concejos, así como por poner en valor el ganado ovino y caprino.

Cabe destacar que el evento se ha inaugurado con el IV Coloquio "España rural, mujer y vida", cuyo panel estuvo conformado por un grupo de mujeres relevantes en el ámbito ganadero y veterinario: Gemma Ticó, veterinaria especializada en porcino, comunicación y redes sociales; María dels Àngels Calvo, presidenta de la Academia de Ciencias Veterinarias de Cataluña; Consuelo Rubio, veterinaria y Jefa del Departamento de Medicamentos Veterinarios de la Agencia Española del Medicamento y Productos Sanitarios; Mónica Balasch, directora de I+D de Zoetis Europa; y María Jesús Fernández, veterinaria de granja de vacuno y responsable de Calidad y Seguridad Alimentaria en Pascual. Por otra parte, el evento fue moderado por Manuela Jiménez, Marketing Manager de Rumiantes de Zoetis España. 

Todas ellas debatieron sobre varios aspectos: el relevante papel de la mujer en el ámbito rural, la importancia de su formación para capacitarlas a ocupar puestos al frente del tejido empresarial rural y, en tercer lugar, sobre las medidas orientadas a la conciliación familiar ante la doble brecha que supone el desarrollo de su actividad en estos territorios dotados de pocas infraestructuras.

Calvo ha iniciado el debate insistiendo en la necesidad de que la igualdad entre hombres y mujeres sea más sólida y Balasch, por su parte, ha recalcado que el liderazgo sigue siendo un terreno donde predominan los hombres. "Cuando se dé el relevo generacional, debería haber mujeres que ocupasen las posiciones de liderazgo", ha comentado Balasch antes de apuntar que, si no se da de "forma natural",  es posible que se necesiten "políticas de apoyo para que las mujeres accedan al liderazgo". 

Posteriormente, las participantes del coloquio han hablado sobre la conciliación, un tema que afecta mayormente a mujeres. "Creo que tenemos, por cultura o de forma intrínseca, muy metido en el ADN que somos cuidadoras", ha advertido Chus Fernández. Acerca de esto, las ponentes han coincidido en que la maternidad, las tareas del hogar y su rol de cuidadoras, retrasan profesionalmente a las mujeres, quienes ven cómo sus colegas hombres pueden dedicar más tiempo a realizar investigaciones. Igualmente, también han sacado el tema de la educación de las nuevas generaciones, pues aún hay muchos estereotipos en la sociedad. "La difusión hace a la sociedad", ha recalcado María dels Àngels Calvo sobre esto.

El debate ha continuado enfocándose más aún en el medio rural y, especialmente, en el tema de la digitalización. Gemma Ticó ha enfatizado en cómo los avances de digitalización pueden ayudar a mitigar el mito de que "el trabajo de campo es un trabajo físico", ya que cada vez hay más programas que facilitan este trabajo. Para Ticó, muchas veterinarias no se plantean trabajar en el campo porque no saben que existen estas herramientas y, para ello, es fundamental la comunicación. "La digitalización es una bocanada de aire fresco para mujeres que deciden trabajar en áreas rurales", ha rematado.

Consuelo Rubio, por su parte, ha recordado que la digitalización no es posible en todas las áreas rurales, ya que hay muchas zonas que ni siquiera tienen banda ancha. En este sentido, se necesita que "la administración tome medidas en el asunto". Sobre la España vaciada, han seguido debatiendo el resto de ponentes, quienes han confirmado que muchos pueblos se están quedando atrás porque no pueden digitalizar sus labores al no haber banda ancha o, incluso, cobertura. 

Tras seguir debatiendo sobre temas como la comunicación y el papel de la mujer en la sostenibilidad, la mesa redonda ha finalizado para dar paso a la clausura y la entrega de premios. 

Diego García, director general y vicepresidente senior de Zoetis Europa del Sur, ha cerrado el acto felicitando no sólo a las ganadoras, sino a todas aquellas mujeres, ganaderas y veterinarias, que han presentado sus proyectos en esta 5ª edición. "Como siempre digo, todos son proyectos de gran valor, que cada año hacen que sea más difícil la elección de las ganadoras por parte de nuestro jurado. Todas son mujeres valientes, que superan las barreras de género y sus proyectos reflejan el alto compromiso que tienen todas ellas. Para nosotros son ganadoras, con su comunidad con los animales y con la sociedad en general", ha señalado.

Este proyecto ha contado, una vez más, con el apoyo de la Asociación de Mujeres de Cooperativas Agro-alimentarias de España (AMCAE), que ha apoyado esta iniciativa de Zoetis España con el fin de dar visibilidad y reconocer el papel de la mujer en la ganadería y el ámbito rural.

UNA REALIDAD QUE ES NECESARIO CAMBIAR

Según un reciente estudio, cerca del 40 % de la mano de obra agraria familiar en España son mujeres, un porcentaje que se incrementa en el sector ganadero, donde la presencia de las mujeres es prácticamente equivalente a la de los hombres. Sin embargo, solo el 32 % de los titulares de explotaciones son mujeres. Tal y como ocurría hace una década, el mercado laboral rural se caracteriza por la masculinización de la actividad, con grandes diferencias entre sexos en relación con la tasa de inactividad: un 29,6 % de las mujeres frente al 12 % de los hombres. Además, el sector empresarial sigue siendo mayoritariamente masculino.

Este es un reflejo de los escenarios de desigualdad entre mujeres y hombres en el medio rural, y del fuerte arraigo del sistema tradicional en esta población, a pesar de que las mujeres son determinantes para su vertebración territorial y social, además del principal vector para la innovación y el emprendimiento rural.

Uno de los pilares de esta iniciativa es la formación. En este sentido, como parte del proyecto se realizan diferentes formaciones con el objetivo de capacitar y compartir los conocimientos en el área técnica, tanto a nivel profesional, como de gestión de empresa y, por tanto, su grado de profesionalización. Desde que se inició el proyecto, en 2019, hasta ahora, más de 15 millones de personas han sido impactadas a través de distintos medios, y más de 2.500 mujeres han recibido formación, entre ganaderas, veterinarias y empresarias.